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INTERVIEW

社員の成長過程に寄り添っていきたい

中途 人事

PROFILE

中途入社

コーポレートデザイン本部
人事総務グループ リーダー
本間

管理グループ人事リーダー 本間

ITベンチャー企業にてバックオフィスの経験を積み、女性向けマーケティング会社にてブログプロモーションビジネスの立上げに参画。その後、コンサルティング会社および特定派遣・受諾開発会社の2社のバックオフィスの立上げを経験した後にビスメイツへ。
現在は、人事総務グループリーダーを担当。

管理グループ人事リーダー 本間

現在の仕事内容について教えてください。

人事総務グループのリーダーとして、採用業務や給与計算をはじめとする人事業務を主に担当しています。要となる採用業務については、弊社サイトでの採用告知や説明会の開催を経たのち、各部署の責任者と共に候補者の選考を行い、面接インタビューを実施しています。黎明期を経て、ビズメイツが第2の成長期を迎えた今、多彩な分野での人材採用に力を入れており、繁忙を極める中で充実した日々を過ごすことができています。

ビズメイツに興味を持ったきっかけ

前職では人材派遣会社のバックオフィスに従事し、採用業務にも携わっていましたが、自分が採用を担当した方は派遣先の会社様で常駐となるため、一緒にお仕事することはもちろん、その方がどんなことに対してやりがいや課題を感じているのかということを汲み取れる交流の場や、その後の成長過程に関わる機会には恵まれませんでした。こうした経緯を踏まえて転職を考えた時、「自分で採用した方の活躍を見届けていきたい」という想いが強くありました。「自社サービスを運営しているベンチャー企業で、社会に貢献できる仕事をしていきたい」。そう思って探していたところ、ビズメイツとの出会いがあり、迷わず入社を決めました。

日々の仕事で大切にしていること・やりがいを感じる瞬間

ビズメイツと出会った時、「サービスの提供を通して社会に貢献している、素晴らしい会社だな」と感銘を受けました。私は、かつてオーストラリアに3年間留学したことがあるのですが、その時の「とにかく行ってみよう!」と直感的に自ら選びとった経験は、その後の人生に大きな影響を与えてくれるものでした。その時と同じように、ビズメイツは自身を成長させてくれる場であると共に、自分が貢献できることがある場だと直感的に思い、心が躍りました。

グローバル化が進み、多様な人材が活躍する現代社会において、弊社は、ビジネス特化型オンライン英会話サービスBizmates、外国人ITエンジニア紹介事業G Talent、そして外国人向けオンライン日本語サービスZipanを通して、それぞれが必要とするスキルや手立てを身につけるためのお手伝いをさせていただいていますが、その一端を自身が担えていることにやりがいを感じています。

ビズメイツを代表して、新たに弊社に入社される方々を採用させていただいていることも大きなやりがいです。弊社の人事業務においては、採用したらそれで終わりというのではなく、入社後も細かなフォローアップを行いながら、その方の成長過程を見届けることができます。採用した方々のさまざまな活躍を通して会社の成長に貢献できることは、この上ない喜びです。

管理グループ人事リーダー 本間

将来のビジョン

ビズメイツで働く皆さんが、ゆるやかにコミュニケーションを図れる体制をつくっていきたいと考えています。とはいえ、家族構成やワークスタイルもそれぞれに違う多様な方たちなので、全員参加型の飲み会のような集まりだと、どうしても無理が生じてしまいがちです。その日に集まれる人が集まって交流できるような場があれば、お互いのバックグラウンドや価値観、今の環境や関心事などを自然体でシェアできると思うので、ぜひ実現させたいですね。発想力、柔軟性など仕事をしていく上で大切な素養やスキルを高めて成長し続けることは、ビジネスパーソンとして不可欠だと思いますので、それらを身につけることができる取り組みも、今後進めていけたらいいなと思っています。

入社を希望する方へのメッセージ

現在、ビズメイツは様々なビジネスを、スピード感をもって展開しており、サービスだけではなく人や環境などが急激に変化する最も面白く勢いがあるフェーズに入ってきていると思います。今しかできない経験を信頼できる優秀なメンバーとともに分かち合い、みんなで切磋琢磨しながらともに成長していきたいと考えています。
新しいチャレンジをしてみたい、自分の可能性を広げたい、日本のグローバル化に貢献したいとお考えの方のエントリーをお待ちしております。

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